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媒介经理工作的岗位职责

营销师 时间:2019-12-23

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  媒介经理需要整合事业部内各模块的媒介规划,进行横向管理,优化事业部的媒介投资效率。下面是小编为您精心整理的媒介经理工作的岗位职责。

  媒介经理工作的岗位职责1

  【岗位职责】

  1. 熟悉品牌营销和效果营销手段,协助部门负责人根据品牌战略及活动需求提供媒介策略方案,投放规划和投放执行;

  2. 负责新媒体渠道与KOL的合作,内容发布计划的执行,挖掘抖音、快手等短视频平台相关内容的KOL,并与其建立友好关系;对适合展开异业合作的品台/品牌进行洽谈;

  3. 定期收集整理KOL产出的内容的数据表现,评估KOL的效益,并提出改进的建议;

  4. 管理合作媒体,沟通,对接,执行,维护好媒体关系。

  【岗位要求】

  1.大专学历以上,有游戏行业从业经验,市场推广,商务合作,校园渠道合作,KOL资源经验优先;

  2.熟悉媒介行业,具备良好的沟通表达能力,较强的组织协调能力和团队合作精神;

  3.擅长媒介数据分析、媒体策略、投放计划、广告监测执行、广告效果评估等相关工作,具备独立的媒体策划能力和提案能力,有成功策划案例者优先;

  4.具备谈判能力、资源协调能力、口头表达能力和逻辑思维能力;拥有紧跟时尚潮流的审美观念和包装能力

  媒介经理工作的岗位职责2

  职责:

  1 与媒体维护良好的关系,熟悉媒体动态,有价格谈判能力;

  2 为策划及业务提供媒体询价及相关支持;

  3 主动对公司内部推荐对接媒体资源。

  任职要求:

  ◆熟悉媒介工作流程,对数字敏感,工作细致严谨;

  ◆善于沟通,责任心强;

  ◆具备良好的职业操守,诚实守信。

  媒介经理工作的岗位职责3

  职责:

  1、负责相关项目的新媒体宣传与推广,项目推广所需新媒体资源的推荐、开发和执行工作。

  2、根据项目需求制定新媒体投放策略!并负责项目的执行和后期数据跟踪分析;定期向领导总结汇报执行情况和新媒体市场情况;

  3、配合內宣及外宣拓展及维护各类新媒体资源,并结合公司发展需求开拓和挖掘其他合作渠道。制定新媒介推广计划,开拓新媒体投放资源,定期将新媒体资源整合成新的产品推荐给客户;

  4、配合撰写和发布新媒体领域最新动态资讯;做好公司自媒体运营账号的维护与相关工作;

  5、完成领导交付的其他事务工作。

  任职资格:

  1、新闻传播、市场营销、公共关系、企业管理或相关专业专科或本科以上学历;

  2、新闻、传媒等相关行业或媒介公关相关岗位经验;

  3、有能力指定传播策略,熟悉各类新媒体属性,了解新媒体购买运作流程;

  4、最好能熟练PPT,以及运用各类排版软件,能独立并快速完成自媒体公众号内容的排版和发布;

  5、思维活跃、意识敏锐、责任心强、性格开朗、有良好的执行和沟通能力,有团队合作精神,乐于接受挑战。

  媒介经理工作的岗位职责4

  职责:

  1、根据公司战略,规划全年媒体投放策略,制定媒体选择、购买投放、评估机制,并对消费者行为进行洞察及调研,根据预算整合媒体资源及投放并监控风险;

  2、制定各项品牌活动、线上线下各类营销活动的媒介策略,策划媒介投放方案及采买、复盘;

  3、媒介公共关系拓展、建立、维护,公关预警,建立日常重点媒体资源库的管理机制;

  4、对各销售渠道的广告投放效果进行监督并提出资源投放合理建议;

  5、制定部门管理制度,进行团队管理及人才梯队建设 ;

  任职资格:

  1、大学本科以上学历,广告与传媒相关专业;

  2、5年以上媒介相关工作经验, 熟悉母婴、生活、时尚及***类媒体,有快消品行业、4A或国际公司从业经验者优先;

  3、对媒体资源有深入的了解,有较强的市场及消费洞察能力,沟通能力和商务洽谈能力;

  4、对媒介管理系统专业知识有深入研究,并有多项成功实战经验;

  5、具备非常强的媒介策划能力及数据分析能力;

  6、思维活跃,具备很强的创新能力和执行力;

  7、具备非常强的职业素养,沟通协调能力强;

  8、团队合作精神佳,工作认真负责,具备很强的责任感和使命感。

  媒介经理工作的岗位职责5

  职责:

  1、各事业部项目中媒介策划及社交媒体kol推荐工作;

  2、媒介资源商务拓展前期沟通及执行跟踪;

  3、各事业部项目媒介执行及效果跟踪;

  任职资格:

  1. 大学以上学历,2年以上广告或互联行业媒介策划、执行工作经验;

  2. 了解行业各类新媒体运营机制及合作模式、价格行情,具备商务谈判能力;

  3. 熟练使用office 系列办公软件,有使用OA系统经验;

  4. 工作条理性强,有较强的文档整理能力,具有数据分析工作能力及经验;

  5. 具有强烈的责任心,对细微的变化和数字有敏锐的感知力;

  6. 有良好的时间管理和沟通能力、良好的团队管理能力,能够承受工作压力;

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