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现在很多人说教师的工资非常之低，其实我不这么认为，现在在教育行业改革以来，教师的福利开始提高，但是还是有很多教师报考公务员而很少有公务员报考教师，下面我说一下其中的原因。
为什么没有公务员考教师的现状？
其中最主要的就是两点，一点是工资低，第二点是工作轻度大，首先，教师工资并不高。当然，教师现在是个广泛的概念，大学教授也是教师，明星现在也动不动也这个老师，那个老师了，中小学老师也是教师。通常我们说的教师应该都是学校教师，可以说几乎没有任何地方教师的工资真的高于当地平均水平多少。
第二点要说工作强度大，可能很多人都会这样说，老师有双休有寒暑假吗，不你错了，其次，教师假期也并不长，当然，这里说的是中小学教师，特别是广大的县城和山区（乡村）中学，教师白天上课，晚上还要上课（晚辅导），而班主任几乎全天看班，学校只要不放假，教师几乎都在学校里。不要整天就盯着寒暑假和所谓的双休，说教师假期多。寒假教师只不过比一般人多半个月而已，也许还不一定，至于暑假，现在很多企业也有高温假，并非只有教师热天休假，而且很多地方的学校暑假照样要上课，不要装作不知道。
公务员比教师强在哪里？
从社会地位来看。从现阶段来看，公务员的社会地位要比教师高。目前，我国部分地区尊师重教的氛围还没有完全形成，教师应有的社会地位还没有被完全认可。而国家公务员则不一样，几乎是一个所有人都羡慕的职业。从工作的繁重程度来看。教师的工作是很繁重的。在很多地方的小学，一个教师要带好几门课；在初中或高中，绝大多数教师除了白天上课以外，还有早读和晚自习，披星戴月对他们来说是家常便饭。
本站点评
现在的教师都跑去当公务员了，那么现在的教育行业该怎么办呢？有人想过这个问题没有，所以还是要提高老师的待遇，毕竟百年大计，教育为本。